VÍDEO. Els tres reptes de futur que afronten les indusdries de les Arts gràfiques, el paper i la fotografia

Aquest esdeveniment va ser organitzat conjuntament per CPS Indústria Fotogràfica, CPS Arts Gràfiques, Manipulats de Paper i Cartó, Editorials i Indústries Afins, i CPS Pastes, Paper i Cartó. L'objectiu principal de la jornada va ser abordar els desafiaments del futur i la necessitat de formació innovadora en àrees com les noves tecnologies, la digitalització i la intel·ligència artificial (IA) dins de les indústries gràfiques, de paper i fotografia.

Durant la mateixa es va explorar com la innovació i la digitalització estan transformant els processos de producció, els models de negoci i les competències laborals en els sectors de les arts gràfiques, la pasta, el paper, el cartó, els manipulats de paper i la indústria editorial i afins.

La jornada va simultanejar ponències d'experts, vídeos i taules rodones, activitats dissenyades per a fomentar la col·laboració, l'aprenentatge i l'adaptació a les noves demandes del mercat.
La jornada va donar inici a les 10.00 h amb el registre dels assistents que, en un ambient de networking van poder intercanviar idees. A les 10.30 h, durant la benvinguda als assistents, es va destacar la importància de la formació contínua en un sector en constant evolució.

Després d'una breu projecció del vídeo de CPS Indústries Fotogràfiques, va començar la primera taula rodona, moderada per Pablo Pastor, Cap de Desenvolupament Sectorial i Suport a CPS. En aquesta sessió, figures clau com Inés Chacón Paz (ASPAPEL), José Antonio Pompa Garayzábal (FEIGRAF), Estefanía Caro Fernández (FSC-#CCOO) i Javier Benítez (#UGT Fica) van analitzar la funció de les CPS i el seu paper en l'adaptació del sector a les noves realitats tecnològiques.

A continuació, els assistents van poder visualitzar el vídeo de CPS Arts Gràfiques, Manipulats de Paper i Cartó, Editorials i Indústries Afins abans de endinsar en la sessió sobre “L'evolució tecnològica i els reptes digitals en el sector”. 

Durant aquesta, Fernando Rocha, tècnic de l'Escola del Treball de la CS de CCOO, i Silvia Pinto, consultora i professora en la UAM i Fundació UAM, van exposar com la digitalització està revolucionant els processos productius i els perfils professionals necessaris en el sector. 

L'interès dels assistents es va fer evident durant el torn de preguntes i respostes, on es va generar un debat enriquidor sobre la implementació de noves tecnologies i la capacitació dels treballadors. L'esmorzar, que va tenir lloc de 13.15 a 15.00 h, va servir com una excel·lent oportunitat per a l'intercanvi d'idees i l'enfortiment de contactes professionals.

En una intervenció molt coordinada, tant Fernando Rocha com Silvia Pinto Valero van subratllar com aquestes noves tecnologies estan transformant profundament la indústria.

La sessió de la tarda va començar amb la projecció del vídeo de CPS de Pastes, Paper i Cartó, seguit per la taula rodona “Adaptar les necessitats formatives als reptes d'innovació, digitalització i sostenibilitat del sector“. Moderada per Purificació González (Pressdigital Group) , aquesta sessió va comptar amb la participació de Joan Creus Oliveras (Gremi d'Indústries Gràfiques de Catalunya), Manuel Ángel Fernández Balanza (FSC-#CCOO), Nuria Domingo (ALIER – ASPAPEL) i Rubén García (#UGT).

La formació és la clau que obre la porta al nou futur

Amb aquesta jornada, Fundae  va emfatitzar no sols la importància de la formació tècnica específica, sinó també el desenvolupament d'habilitats transversals necessàries per a enfrontar els canvis en el sector. 

La formació bonificada es presenta com una eina crucial per al desenvolupament i la competitivitat de les empreses, però la seva implementació enfronta diversos reptes, especialment en el cas de les petites empreses.

Una de les principals problemàtiques radica en la diferència d'accés a la formació entre grans i petites empreses. Mentre que les grans corporacions solen comptar amb departaments i recursos dedicats a la gestió de la formació bonificada, les pimes sovint es veuen obstaculitzades per la burocràcia i els tràmits administratius, la qual cosa dificulta en part la participació dels seus treballadors en programes de formació subvencionada, com va quedar en evidència en les taules de debat de la jornada.

Necessitats canviants i capacitació contínua

En sectors dinàmics com les arts gràfiques, el paper i la fotografia, la capacitació contínua es torna essencial, com va quedar reflectit en aquesta Jornada de Fundae. No obstant això, es va assenyalar que la formació ha de respondre a les necessitats canviants del mercat, la qual cosa subratlla la importància d'una adaptació constant dels programes formatius.

La irrupció de la intel·ligència artificial i l'automatització en la indústria planteja la necessitat d'adaptar la formació perquè els treballadors puguin adquirir les habilitats necessàries per a desembolicar en aquest nou escenari. Això implica no sols l'actualització dels continguts, sinó també la innovació en les metodologies formatives, incorporant eines digitals, intel·ligència artificial i realitat augmentada per a fer l'aprenentatge més efectiu i atractiu.

Desafiaments generacionals i atracció de talent

La col·laboració entre empreses i sindicats es va presentar com un factor clau per a millorar l'accés a formació específica i assegurar que aquesta respongui a les necessitats reals del mercat. El diàleg social i la negociació col·lectiva exerceixen per això un paper fonamental en aquest sentit.

Els desafiaments generacionals, com l'envelliment de la població laboral i la falta de relleu generacional, són una preocupació creixent entre els sectors presents en la jornada. Per a fer front a aquesta situació, es va arribar al consens que és necessari implementar estratègies que facilitin l'atracció de talent i facin més atractiu els diferntes sectors, la qual cosa pot incloure la millora de les condicions laborals, la promoció de la formació i el desenvolupament professional, i la creació d'un entorn de treball innovador i estimulant.

Formació pràctica i incentius

L'ús ineficient dels crèdits de formació, ja sigui per desconeixement o falta de difusió adequada, és un altre aspecte a millorar, com va quedar reflectit en la jornada celebrada a Barcelona. Així mateix, la poca utilització dels permisos individuals de formació (PIF) limita l'accés a formació superior per part dels treballadors, la qual cosa representa una oportunitat perduda per al desenvolupament professional i la millora de la qualificació.

Finalment, es va destacar la importància d'incentivar la formació pràctica en empreses, ja que moltes habilitats no es poden adquirir únicament a través de la formació teòrica.

En resum, es va discutir com les pimes tenen més dificultats per a accedir a la formació a causa de la burocràcia. Es va plantejar que la formació actual ha de actualitzar en atenció a les necessitats canviants del mercat. Es va destacar la falta d'aprofitament de crèdits de formació per part de les empreses i es va insistir en la importància de la formació per a afrontar els reptes de futur dins de les empreses.

La jornada va tancar amb una inspiradora reflexió final a càrrec d'Ignacio Villoch, especialista en innovació, talent i sostenibilitat.

D'aquesta manera, la jornada "Innovació i digitalització: formant-nos per al futur. Indústries gràfiques, paper i fotografia" va representar un espai important per al diàleg i la reflexió sobre el futur d'aquests sectors en un context de ràpida transformació digital on la formació, la retenció del talent i el relleu generacional són tres dels desafiaments de futur d'aquest sector. 

Reviu la jornada Innovació i Digitalització  en les indústries gràfiques, paper i fotografia